Careers
Current Vacancy
¡Únete a Alliance for Living!
​
Alliance for Living es la única organización de servicios de VIH / SIDA y centro de recursos en el sureste de Connecticut.
Somos un equipo de profesionales dedicados y apasionados por ayudar a las personas que viven con VIH / SIDA en nuestra comunidad.
Al entrar a nuestro equipo usted tendrá un impacto directo en la vida de las personas que viven con el VIH / SIDA, mientras disfruta de los beneficios excepcionales de una de las organizaciones sin fines de lucro más respetadas del sureste de CT.
Información general:
​
El Manejador de Casos Médicos / Administrador de Casos de Vivienda trabaja en colaboración con clientes y proveedores para coordinar la atención médica, navegar a través de complejos sistemas gubernamentales, acceder a servicios médicos, sociales, de vivienda, legales y de emergencia.
El rol coordina y facilita las conferencias de casos con todos los proveedores de servicios sociales y atención médica.
El Manejador de Casos Médicos / Administrador de casos de vivienda brinda educación sobre el VIH / SIDA y acceso a talleres y seminarios continuos para clientes.
Coordina el programa de 340 farmacias para clientes elegibles.
Descripción General de Actividades:
• Mantiene un número de casos y proporciona administración de casos diariamente para los clientes de Ryan White y Vivienda en AFL y / o dentro de un entorno clínico.
• Facilita la atención al cliente y los servicios con todos los proveedores de servicios.
• Ejecuta el protocolo de servicios del Departamento de Salud Pública.
• Mantiene un conocimiento actual de las tendencias de enfermedades de tratamiento médico del VIH / SIDA y los estándares y tendencias de vivienda. Asiste a capacitaciones para actualizar la base de conocimientos de la misma.
• Trabaja con el Director de Administración de Casos Médicos en informes administrativos (DPH y United Way, CareWare, Adherencia a Medicamentos, etc.).
• Trabaja en colaboración con el personal de otras agencias para desarrollar y garantizar servicios integrales para los clientes.
• Trabaja en conjunto con el Director de Vivienda para ayudar a los clientes a participar en el Programa de Vivienda de AFL o a encontrar vivienda segura y asequible para los miembros.
• Asiste a todas las capacitaciones obligatorias del Departamento de Salud Pública y de vivienda.
• Trabaja como miembro del equipo para proporcionar cobertura de agencia para actividades nocturnas y de fin de semana.
• Escala los problemas a la alta necesidad según sea necesario para promover la resolución de problemas.
• Realiza la recopilación de datos del cliente y la entrada en Careware; garantiza que todos los datos y archivos estén listos para la auditoría.
• Mantiene una licencia de conducir válida y un seguro de automóvil.
• Realiza otras tareas asignadas.
Calificaciones:
• Un fuerte compromiso y pasión por las personas que viven con el VIH / SIDA y las personas sin hogar o en riesgo de quedarse sin hogar.
• Conocimiento del VIH / SIDA, incluidas las pruebas, el diagnóstico y el tratamiento; conocimiento de asuntos de arrendadores-inquilinos y servicios de vivienda;
• Se requiere una licenciatura/bachillerato en Servicios Humanos o un campo relacionado.
•Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal;
• Es una persona orientada al trabajo en equipo como un independiente, con una supervisión mínima;
• Competente en informática (MS Office) y el uso eficiente de programas de software relevantes;
• Debe ser capaz de realizar múltiples tareas y realizar entrenamientos cruzados para otras tareas / programas;
• La capacidad de trabajar en una organización culturalmente inteligente para garantizar la entrega efectiva de la atención al cliente y la asignación de recursos.
• Debe operar dentro de un modelo de Reducción de daños y vivienda (Harm Reduction and Housing First);
• Debe tener transporte propio, licencia de conducir válida y seguro;
• Preferencia en habilidad bilingüe;
• Preferencia para individuos con diversas culturas, antecedentes, experiencias de vida e identidades, para administrar de manera efectiva tanto los diversos programas como la base de clientes.
Beneficios
• 3 semanas de vacaciones
• 12 vacaciones ·
• Tiempo de enfermedad pagado
• Paquete integral de beneficios para seguro de salud, vida e incapacidad
• Planes de atención médica y para dependientes antes de impuestos
• Plan de jubilación con hasta un 2% de igualación del empleador
Somos un empleador de acción afirmativa, igualdad de oportunidades.